У Т В Е Р Ж Д Е Н О
Общим собранием акционеров
                                                                                	     ОАО «ППГХО» 15.06.2005 г.
Протокол  № 14 

Положение
о генеральном директоре 
открытого акционерного Общества 
«Приаргунское производственное 
горно-химическое объединение»

(новая редакция)

 2005 г.

СОДЕРЖАНИЕ
  
Статья 1. Статус  генерального  директора	
Статья 2. Полномочия генерального директора	
Статья 3. Срок полномочий генерального директора	
Статья 4. Порядок   и   сроки   выдвижения   кандидатов   на   должность           генерального директора.   Требования к кандидатам	4
Статья 5. Порядок  избрания  генерального  директора	
Статья 6. Досрочное  прекращение  полномочий  генерального директора	7
Статья 7. Ответственность  генерального  директора	
Статья 8. Порядок утверждения  и изменения положения……………………………………7

Положение «О генеральном директоре Открытого акционерного Общества « Приаргунское производственное горно-химическое объединение» (далее - Положение) разработано в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом «Об акционерных Обществах», другими нормативными актами Российской Федерации и Уставом Открытого акционерного Общества «Приаргунское производственное горно-химическое объединение»  (далее - Общество) и определяет статус и полномочия генерального директора, порядок его избрания и прекращения полномочий.

Статья 1. Статус  генерального  директора

1.1.	Генеральный директор является  единоличным  исполнительным органом Общества.
1.2.	Генеральный директор избирается  Общим собранием акционеров. 
1.3.	Генеральный директор подотчетен Совету директоров и Общему собранию акционеров.
1.4.	С генеральным директором  заключается срочный трудовой договор.  Трудовой договор от имени Общества подписывается председателем Совета директоров или лицом, уполномоченным Советом директоров. Условия трудового договора в течение срока полномочий генерального директора, предусмотренного пунктом 3.1 Положения, могут быть изменены  по соглашению сторон.
1.5.	Генеральный директор не может быть одновременно председателем Совета директоров  или членом ревизионной комиссии Общества.
1.6.	 Совмещение лицом, выполняющим функции генерального директора, должностей в органах управления других организаций допускается только с согласия Совета директоров.
1.7. Генеральный директор, а также лицо, временно исполняющее обязанности генерального директора, должны иметь свидетельство на право управления предприятием ядерно-промышленного комплекса, выданное  Министерством  Российской Федерации  по  атомной энергии.
1.8. В своей деятельности генеральный директор руководствуется законодательством Российской Федерации, Уставом Общества, настоящим Положением и другими внутренними документами Общества утверждаемыми Общим собранием акционеров и Советом директоров в части, относящейся к деятельности генерального директора.

Статья 2. Полномочия генерального директора

2.1. Генеральный директор осуществляет руководство  текущей  деятельностью  Общества и  обеспечивает выполнение решений Общего собрания акционеров и Совета директоров  Общества.
2.2. Генеральный директор  действует от имени Общества без доверенности и:
1) осуществляет руководство текущей деятельностью Общества в рамках задач и целей, поставленных органами управления Общества и основным Обществом;
2) представляет интересы Общества, как в Российской Федерации, так и за ее пределами;
3) имеет право первой подписи под финансовыми документами;
4) по предварительному согласованию с советом директоров дает указание на открытие расчетных счетов Общества в банках и иных кредитных организациях;;
5) распоряжается имуществом Общества для обеспечения его обычной хозяйственной  деятельности, в том числе  совершает сделки от имени Общества  без согласия Совета директоров и Общего собрания акционеров, если указанные сделки не являются  крупными или сделками, в совершении которых имеется заинтересованность;
6) совершает иные сделки от имени Общества без согласия Совета директоров и Общего собрания акционеров, за исключением случаев, предусмотренных законодательством и Уставом Общества;
7) совершает  без согласия Совета директоров сделки по приобретению и отчуждению акций, паев (долей Уставного капитала) коммерческих организаций  в соответствии со списком таких коммерческих организаций, утвержденным Советом директоров;
8) совершает сделки по получению займов и кредитов с учетом ограничений, установленных уставом;
9) выдает доверенности от имени Общества;
10) организует ведение бухгалтерского учета и отчетности Общества;
11) издает приказы и дает указания, обязательные для исполнения всеми работниками Общества;
12) утверждает штаты, заключает трудовые договоры с работниками Общества, применяет к  работникам меры поощрения и налагает на них взыскания, за исключением случаев, предусмотренных Уставом Общества;
13) назначает руководителей филиалов (представительств), заключает договоры (контракты) с  руководителями филиалов (представительств);
14) обеспечивает ведение учета аффилированных лиц Общества;
15) определяет перечень сведений, содержащих коммерческую тайну Общества;
16) организуют выполнение решений Общего собрания акционеров и Совета директоров;
17) организует работу по раскрытию информации в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации;
18) выполняет другие функции, необходимые для достижения целей деятельности Общества и обеспечения его нормальной работы, в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, и настоящим Уставом.

Статья 3. Срок полномочий генерального директора

3.1. Срок полномочий Генерального  директора установлен Уставом Общества. 
Срок полномочий Генерального директора исчисляется с момента избрания его Общим собранием акционеров до момента избрания Генерального директора пятым, после избрания, годовым Общим собранием акционеров, но не может быть  более 5 лет.
3.2. Если генеральный директор не был избран по какой-либо причине  (все кандидаты сняли свои кандидатуры, ни один из кандидатов не набрал требуемого количества голосов, выборы не состоялись ввиду отсутствия кворума для голосования или по другим причинам),  срок полномочий генерального директора продляется до момента избрания  генерального директора  следующим годовым  общим собрание акционеров. 
3.3. В случае приостановления полномочий Генерального директора Совет директоров  своим решением назначает исполняющего обязанности Генерального директора, полномочия которого действуют до избрания Генерального директора  внеочередным  общим собранием акционеров.
В случае приостановления полномочий генерального директора по его собственной инициативе,  или по причине невозможности исполнения полномочий генеральным директором по независящим от него причинам, Совет директоров своим решением назначает исполняющего обязанности генерального директора, полномочия которого действуют до следующего годового Общего собрания акционеров.
3.4. В случае досрочного прекращения полномочий действующего и избрания нового Генерального директора Общим собранием акционеров срок его полномочий определяется в соответствии с пунктом 3.1 настоящего Положения.
3.5. В случае временного отсутствия генерального директора исполнение его полномочий  возлагается на одного из директоров или заместителей генерального директора. 
 Передача полномочий осуществляется изданием соответствующего приказа по Обществу.

Статья 4. Порядок   и  сроки  выдвижения   кандидатов   на   должность генерального директора.   Требования  к  кандидатам

4.1.	Генеральным директором Общества может быть избран гражданин Российской Федерации, имеющий  высшее образование, свидетельство на право управления предприятием атомно-энергетического комплекса, выданное Министерством Российской Федерации  по  атомной энергии   и стаж работы не менее 5 лет  на руководящих должностях в организациях, имеющих аналогичный Обществу основной вид деятельности.
4.2.	Право выдвигать кандидатов на должность генерального директора  принадлежит:
•	акционерам, являющимся на дату подачи заявки владельцами в совокупности двух и более процентов голосующих  акций  Общества.
•	  Совету директоров.
4.3. Заявка на выдвижение кандидата на должность генерального директора подается в срок не позднее 45 дней после окончания финансового года и может содержать не более одного кандидата. 
4.4 Заявка на выдвижение кандидатов в письменной форме должна быть подана в Общество и получена Обществом в срок, указанный в пункте 4.3 Положения. 
Заявка может быть подана путем:
•	направления почтовым отправлением или факсом в адрес Общества;
•	сдачи в канцелярию Общества;
•	вручения под роспись генеральному директору, председателю Совета директоров, корпоративному секретарю или старшему инспектору канцелярии Общества.
4.5. В заявке (в том числе и в случае самовыдвижения) указываются:
•	  фамилия, имя, отчество кандидата;
•	  место работы и должность кандидата,  место жительства кандидата, контактный телефон (факс);
•	 если кандидат является акционером Общества, то количество и категория  принадлежащих ему акций;
•	 сведения о кандидате,  изложенные  в пункте 4.1 настоящей статьи;
•	 имя (наименование) акционеров, выдвигающих кандидата, количество и категория  принадлежащих им акций;
•	  место нахождения акционеров, контактный телефон (факс).
4.6. Заявка подписывается акционерами   и (или)  представителями акционеров. Если заявка подписывается представителем акционера, то прилагается доверенность или ее копия.
Если инициатива исходит от акционера - юридического лица, подпись представителя юридического лица заверяется печатью данного юридического лица. Если заявка подписана представителем юридического лица, действующим по доверенности, то  прилагается доверенность или ее копия.
4.7. К заявке должно быть приложено письменное заявление кандидата о согласии баллотироваться на должность генерального директора и копия свидетельства на право управления предприятием ядерно-промышленного комплекса.  
4.8. В случае выдвижения кандидата на должность генерального директора  Советом директоров   заявкой  считается протокол заседания Совета директоров, на котором принято решение о выдвижении  данного кандидата.
4.9.  Совет директоров обязан в срок не позднее 5 дней после окончания срока подачи заявок на выдвижение кандидатов рассмотреть поступившие заявки и принять решение о включении или об отказе во включении  выдвинутых  кандидатов в список кандидатур на должность генерального директора.
4.10.В случае отсутствия заявок на выдвижение кандидатов на должность генерального директора Совет директоров вправе включить кандидата в список кандидатур по своему усмотрению.
4.11. Решение об отказе о включении выдвинутых кандидатов в список кандидатур на должность генерального директора может быть принято Советом директоров в следующих случаях:
•	   не соблюден срок подачи заявки, установленный пунктом 4.3 настоящей статьи;
•	акционеры, внесшие предложения, не являются на дату подачи заявки  владельцами  в  совокупности двух  и  более  процентов  голосующих акций  Общества;
•	инициаторами внесения заявки выступают лица, не зарегистрированные в реестре акционеров и/или не обладающие  полномочиями представителей соответствующих акционеров;
•	   кандидаты, включенные в заявку, не соответствуют требованиям, предъявляемым к кандидатам  на должность генерального директора, предусмотренным  пунктом 4.1 настоящей статьи;
•	   заявка не соответствует требованиям, установленным настоящей статьей (отсутствие в заявке сведений о месте нахождения  и контактном телефоне (факсе) инициатора предложения не является основанием для отказа).
4.12. Мотивированное решение Совета директоров Общества об отказе о включении кандидата в список кандидатур на должность генерального директора направляется акционерам,  внесшим  предложение, не позднее 3 дней с даты  его принятия. 
4.13.Выдвинутые кандидаты вправе в любое время снять свою кандидатуру, известив об этом письменно Совет директоров или Общее собрание акционеров.
	При снятии кандидатуры в ходе подготовки к собранию Совет директоров обязан  в пятидневный  срок довести эту информацию до сведения инициатора выдвижения данного кандидата.
При снятии кандидатуры  в ходе проведения собрания председатель собрания обязан довести эту информацию до сведения лиц, принимающих участие в обсуждении вопросов повестки дня собрания.

Статья 5. Порядок  избрания  генерального  директора

5.1. При голосовании по вопросу избрания генерального директора акционер  или его представитель может проголосовать только за одного из кандидатов, указанных в бюллетене для голосования. 
5.2. В случае если в бюллетень для голосования внесен только один кандидат, он считается избранным, если за его кандидатуру подано не менее 50 процентов голосов  участвующих в собрании владельцев голосующих акций. 
5.3. Если в бюллетень для голосования внесено более одного кандидата, то избранным считается кандидат, набравший большее относительно других кандидатов число голосов, но не менее 50 процентов голосов участвующих в собрании владельцев голосующих акций.
5.4. Если никто из кандидатов в ходе голосования не набрал требуемого количества голосов, указанного в пунктах 5.2 и 5.3  настоящей статьи или все кандидаты  сняли свои кандидатуры, то выборы генерального директора считаются несостоявшимися.
5.5. В случае включения в повестку дня внеочередного Общего собрания акционеров вопроса  «О  досрочном прекращении полномочий генерального директора и  об  избрании  генерального директора» выдвижение кандидатур на должность генерального директора  осуществляется в порядке, предусмотренном положением «Об общем собрании акционеров».

Статья 6. Досрочное  прекращение  полномочий  генерального директора     

6.1. Полномочия генерального директора могут быть прекращены досрочно решением Общего собрания акционеров  Общества.
6.2. Трудовой договор с Генеральным директором может быть расторгнут на основании:
•	решения  Общего собрания акционеров  о прекращении полномочий Генерального директора;
•	иных оснований, предусмотренных законодательством Российской Федерации и трудовым договором с Генеральным директором.
6.3. Решение о досрочном прекращении полномочий генерального директора принимается Общим собранием акционеров простым большинством голосов акционеров – владельцев голосующих акций, принимающих участие в собрании.

Статья 7. Ответственность  генерального  директора

7.1. Генеральный директор при  исполнении полномочий должен действовать в интересах Общества, осуществлять свои права и исполнять обязанности в отношении Общества добросовестно и разумно.
7.2. Генеральный директор несет ответственность перед Обществом за убытки, причиненные Обществу его виновными действиями (бездействием), если иные основания и размер ответственности не установлены федеральными законами. 
7.3. При определении оснований и размера ответственности генерального директора должны быть приняты во внимание обычные условия делового оборота и иные обстоятельства, имеющие значение для дела.

Статья 8. Порядок   утверждения  и изменения положения

8.1. Положение «О генеральном директоре ОАО «ППГХО» утверждается,  изменяется и дополняется Общим собранием акционеров. Решение об его утверждении, изменении и дополнении принимается большинством голосов участвующих в собрании владельцев голосующих акций Общества.
8.2. Предложения о внесении изменений и дополнений в настоящее Положение вносятся в порядке, предусмотренном Уставом для внесения предложений в повестку дня Общего собрания акционеров.
8.3. Если в результате изменения законодательных  и иных нормативных актов Российской Федерации отдельные статьи настоящего Положения вступают в противоречие с ними, эти статьи утрачивают силу и до момента внесения изменений в Положение акционеры и Общество руководствуются требованиями законодательных и иных нормативных актов Российской Федерации.
                                                               *     *     *