В Иркутске отмечается рост общей численности населения: с 579,3 тыс. чел. на 1 января 2009 года до 580,7 тыс. чел. на января 2010 года. Это обусловлено положительной миграцией и естественным приростом населения. Между тем, за то же время численность трудовых ресурсов снизилась на 20 тысяч человек (407,5 тыс. человек на 1 января 2010). Это объясняется тем, что на 18,5 тысяч человек привлечено меньше иностранных рабочих. Численность трудоспособного населения в трудоспособном возрасте составила на 1 января 2010 года 356,1 тыс. человек, а без учета иностранной рабочей силы – 334,5 тыс. чел.
Как сообщили в ОГУ «Центр занятости населения Иркутска», среднесписочная численность занятого населения на крупных и средних предприятиях города за январь-сентябрь 2010 года (по сведениям Иркутскстата) уменьшилась по сравнению с январем-сентябрем 2009 года на 0,9% и составила 187,5 тыс. чел. Наибольший удельный вес занятых на крупных и средних предприятиях отмечен: в обрабатывающем производстве, производстве и распределении электроэнергии, газа, воды и добыче полезных ископаемых (16,0%), в образовании (16,4%), в здравоохранении (13,1%), на транспорте и связи (11,0%).
На 1 декабря 2010 года в режиме неполного рабочего времени работают 1786 человек на 32 предприятиях, 48 чел. находятся в отпусках по инициативе администрации (три предприятия).
С начала 2010 года 263 предприятия сообщили о высвобождении 4369 работников. В соответствующем периоде прошлого года численность высвобождаемых составляла 5557 чел.
В ОГУ ЦЗН города Иркутска за январь-ноябрь 2010 года зарегистрировано 18398 человек в качестве ищущих работу (на 27,6% меньше, чем за январь-ноябрь 2009 года), из них 15356 чел., не занятых трудовой деятельностью. Из числа граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы: 30,9% (5680 чел.) – работавшие по профессии рабочего, 52,5 % (9653 чел.) – женщины, 3,8% (709 чел.) – пенсионеры, 4,0% (735 чел.) – инвалиды, 10112 (55,0%) – молодые люди в возрасте 14-29 лет, среди которых молодые специалисты (выпускники учебных заведений) – 1495 чел.
С начала года при содействии центра занятости города Иркутска трудоустроились 12522 человека, из них 9912 человек, не занятых трудовой деятельностью.
В городе Иркутске в течение января-ноября 2010 года 6852 гражданам, зарегистрированным в качестве ищущего работу, был присвоен статус безработного, что составляет 44,6% от общего числа зарегистрированных с начала года граждан, не занятых трудовой деятельностью.
Численность безработных граждан, состоящих на учете на 01.12.2010 года, составила 3222 человека, из них 2851 человек (88,5%) получают пособие. Среди безработных, состоящих на учете на 01.12.2010г., по-прежнему велика доля женщин – 63,5% (2045 чел.). Доля молодых безработных (в возрасте 16-29 лет) – 36,3% (1169 чел.). Высок образовательный уровень безработных: численность граждан, имеющих высшее и среднее профессиональное образование, – 2302 чел. (71,4%).
Средняя продолжительность безработицы на конец отчетного периода – 5,4 месяца. Продолжительность безработицы неодинакова у различных социально-демографических групп населения: у безработных женщин она равнялась 5,3 мес., у молодежи – 4,0 мес., у инвалидов – 5,9 мес.
Наиболее многочисленные группы среди безработных граждан составляют: бухгалтеры, водители автомобиля, инженеры, продавцы, экономисты, юристы, зав. складом и кладовщики, техники, секретари и менеджеры офиса, администраторы, кассиры.
В январе-ноябре 2010 года 1403 предприятия различных форм собственности пополняли банк вакансий центра занятости населения. Всего за этот период были поданы 51710 вакансий, что на 7,3% больше, чем за январь-ноябрь 2009 года. Доля вакансий от общего количества по видам деятельности составляет: обрабатывающие производства, распределение электроэнергии, газа и воды, добыча полезных ископаемых – 6,5%, строительство – 63,0%, оптовая и розничная торговля – 6,7%, образование – 6,3%. Сохраняется тенденция преобладания спроса на рабочие профессии, их доля в структуре потребности в работниках составила 87,5%. На 01.12.2010 года ЦЗН Иркутска располагает 13606 вакансиями, в том числе по рабочим профессиям 12560 единиц. Рабочие места в строительной отрасли – 87,9%.
Средняя заработная плата по вакансиям, находящимся в базе ЦЗН города Иркутска, в ноябре 2010 года составила 10111,62 руб.
В сентябре 2010 года, по сведениям Иркутскстата, средняя заработная плата работников по организациям, не относящимся к субъектам малого предпринимательства в Иркутске составила – 25371 руб.
В течение 2010 года на рынке труда Иркутска в основном требуются квалифицированные рабочие: бетонщики, каменщики, электрогазосварщики, плотники, арматурщики, штукатуры, повара маляры, облицовщики и др. Среди служащих востребованы врачи, медицинские сестры. Устойчивый спрос существует на неквалифицированных рабочих: уборщиков, кухонных работников.
Из-за несоответствия между спросом и предложением на рынке труда возникает необходимость привлечения иностранных работников. С начала 2010 года ОГУ ЦЗН города Иркутска были подготовлены предложения о привлечении и использовании иностранных работников в отношении 149 организаций, зарегистрированных в регистре получателей государственных услуг. Потребность в иностранных работниках составила 9840 человек. Подготовлены предложения о целесообразности привлечения и использования иностранных работников в количестве 6972 человек, что составляет 70,8% от потребности в иностранных работниках.
Согласно имеющимся сведениям о привлечении иностранных граждан в качестве рабочей силы, граждане Китая составляют 88,5%, КНДР – 5,2%, других стран – 6,3% (Монголии, Боливии, Индонезии, Великобритании, Франции, Вьетнама, Сербии, Черногории, Хорватии, Македонии, Канады, США, Таиланда, Японии, Польши, Латвии, Германии).
В основном иностранные работники привлекаются для работы в строительной отрасли. Рабочие строительных профессий составляют 66,8% приглашаемой рабочей силы: каменщики –14,0%, плотники и столяры – 9,8%, бетонщики – 13,2%, маляры, штукатуры и облицовщики – 15,0%; электрогазосварщики, сварщики ручной сварки – 1,3%; арматурщики – 6,8%. Кроме строительных рабочих, в течение отчетного периода требовались: повара (китайской, корейской, вьетнамской кухни) для работы в ресторанах и кафе, переводчики (китайского, корейского языков), преподаватели иностранных языков.
Чтобы сократить несоответствие профессиональной и квалификационной структуры спроса и предложения рабочей силы в ОГУ ЦЗН города Иркутска используется профессиональное обучение безработных граждан. На профессиональное обучение направлены 1432 человека из числа безработных граждан, из них 66,8% – женщины, 59,5% – молодежь в возрасте 16-29 лет.
В общественных работах принимали участие 1692 человека, в том числе за счет средств субвенций федерального бюджета 327 чел. В течение января-ноября 2010 года услуги по профориентации и психологической поддержке были оказаны 6413 гражданам, в том числе 4982 безработным гражданам (77,7%), 4061 женщине (63,3%).
ОГУ ЦЗН города Иркутска совместно с работодателями создает временные рабочие места для трудоустройства несовершеннолетних граждан в свободное от учебы время. В течение отчетного периода было организовано трудоустройство 2578 подростков. Из общего количества трудоустроенных подростков, особо нуждающиеся в социальной защите, составляют 52,2%, или 1345 чел.
Как сообщили в ОГУ «Центр занятости населения Иркутска», среднесписочная численность занятого населения на крупных и средних предприятиях города за январь-сентябрь 2010 года (по сведениям Иркутскстата) уменьшилась по сравнению с январем-сентябрем 2009 года на 0,9% и составила 187,5 тыс. чел. Наибольший удельный вес занятых на крупных и средних предприятиях отмечен: в обрабатывающем производстве, производстве и распределении электроэнергии, газа, воды и добыче полезных ископаемых (16,0%), в образовании (16,4%), в здравоохранении (13,1%), на транспорте и связи (11,0%).
На 1 декабря 2010 года в режиме неполного рабочего времени работают 1786 человек на 32 предприятиях, 48 чел. находятся в отпусках по инициативе администрации (три предприятия).
С начала 2010 года 263 предприятия сообщили о высвобождении 4369 работников. В соответствующем периоде прошлого года численность высвобождаемых составляла 5557 чел.
В ОГУ ЦЗН города Иркутска за январь-ноябрь 2010 года зарегистрировано 18398 человек в качестве ищущих работу (на 27,6% меньше, чем за январь-ноябрь 2009 года), из них 15356 чел., не занятых трудовой деятельностью. Из числа граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы: 30,9% (5680 чел.) – работавшие по профессии рабочего, 52,5 % (9653 чел.) – женщины, 3,8% (709 чел.) – пенсионеры, 4,0% (735 чел.) – инвалиды, 10112 (55,0%) – молодые люди в возрасте 14-29 лет, среди которых молодые специалисты (выпускники учебных заведений) – 1495 чел.
С начала года при содействии центра занятости города Иркутска трудоустроились 12522 человека, из них 9912 человек, не занятых трудовой деятельностью.
В городе Иркутске в течение января-ноября 2010 года 6852 гражданам, зарегистрированным в качестве ищущего работу, был присвоен статус безработного, что составляет 44,6% от общего числа зарегистрированных с начала года граждан, не занятых трудовой деятельностью.
Численность безработных граждан, состоящих на учете на 01.12.2010 года, составила 3222 человека, из них 2851 человек (88,5%) получают пособие. Среди безработных, состоящих на учете на 01.12.2010г., по-прежнему велика доля женщин – 63,5% (2045 чел.). Доля молодых безработных (в возрасте 16-29 лет) – 36,3% (1169 чел.). Высок образовательный уровень безработных: численность граждан, имеющих высшее и среднее профессиональное образование, – 2302 чел. (71,4%).
Средняя продолжительность безработицы на конец отчетного периода – 5,4 месяца. Продолжительность безработицы неодинакова у различных социально-демографических групп населения: у безработных женщин она равнялась 5,3 мес., у молодежи – 4,0 мес., у инвалидов – 5,9 мес.
Наиболее многочисленные группы среди безработных граждан составляют: бухгалтеры, водители автомобиля, инженеры, продавцы, экономисты, юристы, зав. складом и кладовщики, техники, секретари и менеджеры офиса, администраторы, кассиры.
В январе-ноябре 2010 года 1403 предприятия различных форм собственности пополняли банк вакансий центра занятости населения. Всего за этот период были поданы 51710 вакансий, что на 7,3% больше, чем за январь-ноябрь 2009 года. Доля вакансий от общего количества по видам деятельности составляет: обрабатывающие производства, распределение электроэнергии, газа и воды, добыча полезных ископаемых – 6,5%, строительство – 63,0%, оптовая и розничная торговля – 6,7%, образование – 6,3%. Сохраняется тенденция преобладания спроса на рабочие профессии, их доля в структуре потребности в работниках составила 87,5%. На 01.12.2010 года ЦЗН Иркутска располагает 13606 вакансиями, в том числе по рабочим профессиям 12560 единиц. Рабочие места в строительной отрасли – 87,9%.
Средняя заработная плата по вакансиям, находящимся в базе ЦЗН города Иркутска, в ноябре 2010 года составила 10111,62 руб.
В сентябре 2010 года, по сведениям Иркутскстата, средняя заработная плата работников по организациям, не относящимся к субъектам малого предпринимательства в Иркутске составила – 25371 руб.
В течение 2010 года на рынке труда Иркутска в основном требуются квалифицированные рабочие: бетонщики, каменщики, электрогазосварщики, плотники, арматурщики, штукатуры, повара маляры, облицовщики и др. Среди служащих востребованы врачи, медицинские сестры. Устойчивый спрос существует на неквалифицированных рабочих: уборщиков, кухонных работников.
Из-за несоответствия между спросом и предложением на рынке труда возникает необходимость привлечения иностранных работников. С начала 2010 года ОГУ ЦЗН города Иркутска были подготовлены предложения о привлечении и использовании иностранных работников в отношении 149 организаций, зарегистрированных в регистре получателей государственных услуг. Потребность в иностранных работниках составила 9840 человек. Подготовлены предложения о целесообразности привлечения и использования иностранных работников в количестве 6972 человек, что составляет 70,8% от потребности в иностранных работниках.
Согласно имеющимся сведениям о привлечении иностранных граждан в качестве рабочей силы, граждане Китая составляют 88,5%, КНДР – 5,2%, других стран – 6,3% (Монголии, Боливии, Индонезии, Великобритании, Франции, Вьетнама, Сербии, Черногории, Хорватии, Македонии, Канады, США, Таиланда, Японии, Польши, Латвии, Германии).
В основном иностранные работники привлекаются для работы в строительной отрасли. Рабочие строительных профессий составляют 66,8% приглашаемой рабочей силы: каменщики –14,0%, плотники и столяры – 9,8%, бетонщики – 13,2%, маляры, штукатуры и облицовщики – 15,0%; электрогазосварщики, сварщики ручной сварки – 1,3%; арматурщики – 6,8%. Кроме строительных рабочих, в течение отчетного периода требовались: повара (китайской, корейской, вьетнамской кухни) для работы в ресторанах и кафе, переводчики (китайского, корейского языков), преподаватели иностранных языков.
Чтобы сократить несоответствие профессиональной и квалификационной структуры спроса и предложения рабочей силы в ОГУ ЦЗН города Иркутска используется профессиональное обучение безработных граждан. На профессиональное обучение направлены 1432 человека из числа безработных граждан, из них 66,8% – женщины, 59,5% – молодежь в возрасте 16-29 лет.
В общественных работах принимали участие 1692 человека, в том числе за счет средств субвенций федерального бюджета 327 чел. В течение января-ноября 2010 года услуги по профориентации и психологической поддержке были оказаны 6413 гражданам, в том числе 4982 безработным гражданам (77,7%), 4061 женщине (63,3%).
ОГУ ЦЗН города Иркутска совместно с работодателями создает временные рабочие места для трудоустройства несовершеннолетних граждан в свободное от учебы время. В течение отчетного периода было организовано трудоустройство 2578 подростков. Из общего количества трудоустроенных подростков, особо нуждающиеся в социальной защите, составляют 52,2%, или 1345 чел.
SIA.RU: Главное
