Внедрение новой системы оплаты труда обусловлено развитием предприятия, ростом объемов производства. Проект предусматривает поэтапное повышение тарифных ставок оплаты труда всех работников завода.
С июля труд токарей оплачивается по новой (увеличенной на 50%) тарифной сетке. Одновременно вводятся премии за высокую производительность труда и стимулирующие надбавки для молодежи.
Ожидается, что внедрение новой системы оплаты труда будет способствовать росту производительности, создаст благоприятные условия для притока молодых специалистов.
ОАО «ПО «ИЗТМ»» — предприятие, специализирующееся на выпуске золотодобывающего, горно-обогатительного и металлургического оборудования. Завод основан в 1907 г. В настоящее время на предприятии трудится более 700 человек. Среднегодовой объем производства составляет порядка 1 млрд. рублей, или 5000 тонн механоизделий.
Продукция завода поставляется в РФ и за рубеж — в Украину, Казахстан, Монголию, Индию, Кубу, Бирму. Оборудование работает на производственных площадках крупных компаний: ОАО «ГМК «Норильский никель»», ОАО «Магнитогорский металлургический комбинат», ООО «ЕвразХолдинг», Объединенная компания РУСАЛ, АК Алроса, ОАО «Лензолото», ОАО «Сусуманзолото», ОАО «Мечел», ОАО «Новолипецкий металлургический комбинат», ОАО «Северсталь» и др.




SIA.RU: Главное

