Компания HeadHunter выяснила, что 53% работающих мам из Иркутска уверены, что работодатель не оказывает им никакой поддержки!
Однако есть и те, кому повезло больше. Например, женщины признаются, что компания дарит подарки их детям на различные праздники (21%), разрешает перейти на более гибкий график или уходить пораньше с работы (12%) и даже выплачивает дополнительные денежные бонусы (1%).
При этом, работающие мамы признались hh.ru, что на работе не могут не думать о детях: 93% женщин периодически звонят домой, часто вспоминают про ребенка, очень переживают. А 8% даже держат фотографии детей на рабочем столе.
На вопрос о том, чего же больше всего не хватает работающим мамам, они ответили: времени на детей (43%) и денег (38%). 30% женщин жалуются на недостаток времени на себя, 13%– на непонимание руководства, а 8% - нуждаются в большей поддержке близких.
На вопрос HeadHunter о том, что же легче, работать или заниматься ребенком, были получены следующие ответы. 28% работающих мам указали, что им одинаково легко удается как воспитывать и заботиться о ребенке, так и успевать на работе. Столько же склоняются к тому, что работать все-таки проще, нежели заниматься с чадом. 17% придерживаются противоположного мнения, считая, что сидеть с ребенком – это удовольствие, а еще 17% тяжело дается и то, и другое.
Исследование проведено Службой исследований компании HeadHunter 16-23ноября 2012 г.
О HeadHunter:
HeadHunter — ведущая российская компания в сфере интернет-рекрутмента, развивающая бизнес в России, Украине, Белоруссии, Казахстане, Литве, Латвии и Эстонии. Основана в 2000 году. Крупнейший актив компании — сайт для успешной карьеры hh.ru, обладающий базой в 183 000 актуальных вакансий и 7 700 000 резюме. Каждую неделю через hh.ru компании приглашают на собеседование 207 000 человек. Также HeadHunter владеет сайтомCareer.ru и управляет сайтом Работа@Mail.Ru.
SIA.RU: Главное
