Microsoft предложила 60 тысячам своих сотрудников добровольно уволиться в обмен на компенсационную выплату, сообщает Business Insider. Это последняя попытка компании сократить штат без принудительных массовых увольнений, сообщает Business Insider со ссылкой на письмо директора Microsoft по персоналу Эми Коулман.
По словам директора по персоналу Эми Коулман, предложение направлено на создание «гибкости» и помощь сотрудникам в «формировании следующей главы их жизни».
Под программу подпадают работники из США, Канады, Индии и Великобритании, за исключением отделов продаж, инженерии и корпоративного блока. На выплату могут претендовать более четверти штата компании на условиях стандартного выходного пособия.
Ранее эксперты Сбербанка предупреждали, что рынок труда входит в фазу структурной перестройки. Спрос работодателей смещается от привычных навыков к GenAI-компетенциям, а сами вакансии всё чаще требуют не только автоматизации отдельных операций, но и умения усиливать работу человека с помощью ИИ.
SIA.RU: Главное
