Среди более чем 143 000 иркутян, разместивших резюме на сайте по поиску работы и персонала HeadHunter, только 147 кандидатов сообщают, что им приходилось работать в режиме ненормированного рабочего дня, выяснила служба исследований сайта.
Соискатели пишут как об опыте работы в таком режиме, так и о готовности работать так дальше. Большинство их них – специалисты в сфере продаж, водители и топ-менеджеры.
Между тем, несмотря на то, что большинство компаний Иркутска (82%) предлагают сотрудникам полный рабочий день с четкими временными границами, сотрудникам приходится регулярно задерживаться на работе.
82% иркутян работают сверхурочно от одного до семи раз в неделю. Лишь 4% респондентов никогда не задерживаются после окончания трудового дня.
«Нельзя сказать, что этот вопрос как-то особенно беспокоит сотрудников компаний, – комментирует Елана Таращук, руководитель пресс-службы HeadHunter по Сибири. – Многим из них такой режим, когда есть возможность задержаться после работы, даже нравится: можно доделать срочный проект или просто поработать в тишине. И, чем выше должность, тем чаще это происходит».
SIA.RU: Главное
