Семинар-практикум для руководителей и сотрудников кадровых служб, директоров и менеджеров по персоналу, руководителей малых и средних предприятий, главных бухгалтеров, юристов.
Программа:
- Антикризисные изменения в трудовом законодательстве 2022 года.
- Субсидии для работодателей (Постановление Правительства от 13.03.2022 № 362).
- Отсрочка новых требований по охране труда.
- Временный перевод работника к другому работодателю (Постановление Правительства РФ от 30.03.2022 № 511).
- Мораторий на проведение проверок ГИТ (Постановление Правительства № 336 от 10.03.2022).
- Защита минимального дохода работника от взыскания с 1 февраля 2022 года.
- Порядок введения простоя Работодателями. Другие вопросы приостановки деятельности.
- Изменение условий трудового договора по инициативе Работодателя. Постановление Конституционного Суда РФ 3-П от 20.01.2022
-
Правила перехода на электронный документооборот (обзор Федерального закона от 22.11.2021 № 377-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации»).
- Документы, которые потребуются Работодателю.
- Порядок взаимодействия Работника и Работодателя. Использование электронных подписей.
- Особый порядок трудоустройства к работодателям, применяющих электронный кадровый документооборот.
- Хранение электронных документов. Конфиденциальность информации.
- Обязательность размещения информации на платформе "Работа в России" в 2022.
- Размещение вакансий и сведений о банкротстве.
- Подача уведомлений о сокращении численности и штата работников.
- Информация о выполнении требований по квотированию и специальным рабочим местам.
-
Прием на квотируемые рабочие места инвалидов и порядок расчета квоты с 1 сентября 2022 года.
- Работа с персональными данными в 2022 году.
- Новая категория и новое согласие на обработку персональных данных.
- Новые требования Роскомнадзора к биометрическим персональным данным.
- Способы и формы защиты прав работодателя (анализ судебной практики).
- Проверочные листы Роскомнадзора при проведении плановых проверок.
- Глобальные изменения в области охраны труда.
- Новые нормативные правовые акты (НПА) в сфере охраны труда, изменения в Законе о специальной оценке условий труда.
- Новая редакция Трудового кодекса РФ в области охраны труда с 1 марта 2022 года – полный обзор новых обязанностей Работодателя.
- Управление профессиональными рисками и выявление опасностей на рабочих местах, Положение о СУОТ.
- Электронный документооборот в области охраны труда.
- Требования к инструкциям по охране труда. Отсрочка исполнения с апреля 2022
- Выдача СИЗ – требования 2022 г.
- Микротравмы и их расследование.
- Какие действия необходимо предпринять работодателю в связи с изменениями в законодательстве и в какие документы организации внести изменения.
- Изменения в области проведения контрольно-надзорных мероприятий ГИТ.
- Новые проверочные листы ГИТ с 11 марта 2022 года.
- Общий порядок проведения контрольных (надзорных) мероприятий (248-ФЗ). Применение электронных средств при осуществлении контроля. Штрафные санкции и сроки давности.
- Правила начисления штрафов с 6 апреля 2022 года. Мультиштрафы.
- Обзор Пленума Верховного суда РФ от 23 декабря 2021 года № 45 о рассмотрении дел об административных правонарушениях, связанных с нарушением ТК РФ.
- Трудовые книжки 2021 - 2022.
Изучаем новую инструкцию и разъяснения Минтруда и Роструда. Риски Работодателя. - Новый порядок ведения воинского учета с 8 января 2022 года.
- ИНОСТРАННЫЕ ГРАЖДАНЕ. Требования к дактилоскопии и медосвидетельствованию с 2022 года. Санкции для граждан и Работодателей.
- Особенности трудоустройства граждан ДНР и ЛНР в России.
- Планируемые изменения в трудовом законодательстве: обзор важнейших законопроектов.
Ведущий: Дмитрий Иванович Кофанов (г. Москва)
Практикующий юрист, консультант, ведущий специалист по кадровому аудиту, кадровому делопроизводству, автор и ведущий семинаров по вопросам трудового законодательства.
За последние несколько лет проведено более 500 открытых и корпоративных семинаров по всей территории РФ по следующим тематикам:
- Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство.
- Рабочее время и время отдыха в организациях, суммированный учет рабочего времени.
- Увольнение работника. Практика разрешения индивидуальных трудовых споров.
- Охрана труда в организации.
- Практика работы с персональными данными.
- Иностранные работники в Российских компаниях.
- Практика внедрения профессиональных стандартов – мифы и реальность.
- Ответственность Работодателя за нарушения законодательства о труде.
Проведение кадрового аудита в организациях со штатом сотрудников от 15 до 500 человек в следующих областях: Нефтегазовая промышленность, Банковский сектор, Финансовый сектор, Медицина и фармацевтика, Высокотехнологичное производство, Страхование, Гостиничный сектор и другие.
В том числе в следующих организациях (указаны лишь организации, давшие на это свое согласие): АО "Зарубежнефть", АО "МетЛайф", АО МС "Банк Рус", Холдинг "Анкор", ООО "Берлин Хеми/А. Менарини", ООО "ГГрундфос Истра", Сергиево-Посадский филиал "Мособлэнерго", ОАО "Сыктывкар Тиссью Груп", НПЦ "АНОД".
Поведение социального аудита (сопровождение покупки градообразующего предприятия в части оценки кадровых и социальных рисков для собственника).
Аутсорсинг кадрового делопроизводства.
- Ведение кадрового учета «с нуля».
- Восстановление кадрового делопроизводства.
- Разработка кадровых документов.
- Защита интересов клиентов в судах и государственных органах.
- Консультирование по вопросам применения трудового законодательства.
- Участие в проведении экспертизы кадровой документации Заказчиков.
- Руководство проектами восстановления кадровой документации.
- Разработка локальных нормативных актов.
Профессиональный стаж: более 15 лет.
Дополнительно:
- Более 50 выигранных судебных процессов, как защиты работников, так и представление интересов работодателя.
- Дистанционно консультирует в рамках абонентского обслуживания представителей кадровых служб более 40 компаний.
- Автор ряда статей на тему трудового законодательства и кадрового делопроизводства.
- Эксперт портала Brainity.ru и Vedomosti.ru.
Стоимость участия: 12 900 р. (в стоимость входит: кофе-брейки, материалы в электронном виде, ответы на вопросы, индивидуальные консультации).
СПЕЦПРЕДЛОЖЕНИЕ 1+1 (50%)!
При участии от компании двух сотрудников - на второго предоставляется 50% скидка.
Количество мест в группе и по акциям ограничено.
Иногородним клиентам оказывается помощь в бронировании гостиницы со скидкой на период прохождения обучения.
Дата: 5 декабря 2022
Место проведения: Иркутск, ул. Лермонтова 136/3 , конференц - зал компании «Бизнес-Технологии». Остановка транспорта: «Микрохирургия глаза»
Спикеры: Дмитрий Иванович Кофанов
Организатор: Бизнес-технологии
Стоимость: 12900 рублей
Контакты: +7 (3952) 505-117
Ссылка на мероприятие




SIA.RU: Главное